Standart: 11. Faaliyetlerin Sürekliliği
Fakültemizde personel yetersizliği, görev değişiklikleri, bilgi sistemi geçişleri, mevzuat değişiklikleri ve olağanüstü durumlar gibi faaliyet sürekliliğini etkileyen risklere karşı önleyici tedbirler planlanmakta ve uygulanmaktadır. Bu kapsamda süreklilik planları hazırlanmış, sorumluluklar belirlenmiş ve düzenli olarak güncellenmektedir.
Vekalet ile Görevlendirme Örneği
Fakültemizde, personel yokluğunda faaliyetlerin aksamasını önlemek amacıyla usulüne uygun vekil personel görevlendirilmekte, bu görevlendirmeler yazılı olarak belgelendirilmekte ve personele duyurulmaktadır.
Vekalet ile Görevlendirme Örneği
Fakültemizde görevinden ayrılan personelin, yürüttüğü iş ve işlemlerle ilgili durum raporu hazırlaması ve bu raporu görevlendirilen personele teslim etmesi yöneticiler tarafından takip edilmekte ve sağlanmaktadır.
Görevden Ayrılan Personel İçin Alınan Kurul Kararı Örneği
Hızlı Erişim